忙了幾個月了,終於把住宿優惠網專案搞定了,公司給了一筆獎金還放了一星期的假

所以我決定出門好好的玩個幾天

當然出門優雅去玩的前置作業是必不可少的,尤其是訂飯店的價格和品質是很重要的

像我這次住的飯店是富谷町旅館飯店 - 京都

價格還挺優的!品質也不錯!可以說是值回票價!

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商品訊息描述:

主要設施

  • 21 間客房
  • 供應早餐
  • 客房餐點服務
  • 電腦工作站
  • 會議室
  • 旅遊諮詢/購票服務

熱情款待

  • 冰箱
  • 獨立浴室
  • 免費盥洗用品
  • 電梯
  • LCD 液晶電視
  • 浴袍

鄰近景點

  • 京都塔 (0.1 公里)
  • 東本願寺 (0.5 公里)
  • 清水寺 (3 公里)
  • 三十三間堂 (1.2 公里)
  • 東寺 (2 公里)


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下面附上一則新聞讓大家了解時事

中國時報【孫彬訓╱台北報導】

第一金控從2015年開始陸續實施撤除垃圾桶,近小型家庭旅館期統計出爐,2015年的一般垃圾量竟然較2013年減少一半以上,第一金內部也大為吃驚。在精選此同時,垃圾回收量則是增加6.1%。

垃圾回收量增6.1%

第一金控總經理鄭美玲昨指出,總行大樓辦公室內,每個員工的位置上看不到個人垃圾桶,這是出自第一金控董事長蔡慶年的點子,從小處著手,讓員工體認公司落實環保的用心,沒想到竟然小兵立大功,總部大樓及資訊大樓二年來垃圾減量,從7萬8188公斤,降至2015年的3萬6479公斤,大幅減少53%。

第一金控陸續落實在整體的金控集團,像是第一銀行總行大樓全部撤除垃圾桶,初期雖員工皆不適應,但逐步落實後,垃圾量大幅減少。

老行庫主管分析,撤除垃圾桶後,員工要丟垃圾必須走去專區,無法再像過去直接丟到桌旁垃圾桶,丟垃圾不方便自然就少製造垃圾,效果相當明顯。

第一金控撤除員工個人桌邊垃圾桶,另外集中增設專區回收及分類後,執行成效良好。回收增加最多的是鋁罐、鐵罐、玻璃類,從2014年的520公斤,一舉增加到2015年的1645公斤。

總行大樓變綠建築

鄭美玲表示,做事要有方法,節能也不例外,第一金從銀行帶頭做起,先設定一個目標把舊建築變成「綠建築標章」,也就是從金融服務業耗能最大的建築物研擬減碳目標及行動方案。

首要標的就是位在台北市重慶南路的第一銀行總行大樓,這棟大樓自1981年啟用,至今已有30多年的歷史,為維護大樓的歷史風貌,2010年一銀內部組成「綠建築標章取得計畫」專責團隊推動,2012年順利將總行大樓打造成鑽石級綠建築標章的大樓,這也是台灣第一棟舊大樓取得綠建築標章的案例。

2013年耗能最大的第一銀行資訊大樓也順利拿到「鑽石級綠建築標章」,至今一銀已改造12棟自有舊建築大樓符合鑽石級綠建築規範,未來每年計畫改裝提升5~7棟舊大樓成為綠建築,終極目標是全台74個自有行舍全都改建為合乎綠建築標章的智慧節能建物。

【記者洪筱蕾台北報導】國泰就是讓員工無法抗拒「想(享)瘦」,為號召大家參加減重活動,今年度祭出員工每減一公斤就捐100元給「弘道老人福利基金會」,再委由「天泰能源」建置太陽能面板,將長達20年的賣電收入回饋給「弘道老人福利基金會」做為老人健康活動基金;主辦單位同時提供總額近500萬元高額獎金及獎品、一對一減重營養門診諮詢,並舉辦全台超過60堂超值課程(【認識食物營養課程】、【有氧舞蹈】、【毛巾操】、【拳擊有氧】及【核心訓練】),4個月時間近萬名員工剷油近15噸,各組首獎得主受邀在成果發表會現身說法,分享成功秘訣!

國泰金控李長庚總經理在成果發表會中表示,國泰一直把「人」當做企業最重要的資產,更把「照顧員工健康」做為人資部門首重目標,沒有健康快樂的員工,就沒有所謂的公司競爭力。透過舉辦減重活動讓員工一年比一年更健康,今年更是讓各公司的主管帶頭衝,讓剷油績效也成為各公司競爭項,透過良善機制帶領員工追求完美身心,塑造真健康職場。

今年國泰「大腹翁小腹婆」減重競賽活動,個人組男女首獎現金5萬元分別由國泰人壽蘇政友、洪子晴獲得,短短4個月的時間,飲食控制搭配運動(跑步、游泳、爬山、有氧課程),持之以恆減重達33.3公斤及27.9公斤且符合BMI值18.5以上標準。業務員作息飲食不正常是常態,蘇政友受到朋友的刺激及女友的嘲笑,透過少量多餐的飲食方式,再加上加入登山社團爬山,將原本112.3公斤的體重,一口氣瘦到79公斤,讓被笑胖子的他一下變成女友眼中的型男。

而團體組今年有1,300隊報名角逐大獎,他們的隊名頗具針對性,像「非常腰瘦」及「衣冠勤瘦」,也有叫「三比八對不隊」的,其中有一隊取的隊名是「喝水就飽了」,結果他們抱走團體首獎,隊員為國泰世華銀行的鐘志正、陳宇豐、陳依蘭三人小組,他們響應公司做公益的決心,3個人4個月後拼出49公斤讓人刮目相看的驚人成績,減重不只自身獲得健康更能幫助到其他需要的人,靠著三人革命情感及毅力達到三贏。

國泰金控旗下國泰世華銀行曾榮獲103年度衛生福利部國民健康署「全國績優健康職場」獎項的肯定,於104年度獲頒勞動部職業安全衛生署「銀保健康家族」旗幟。105年國泰金控及旗下子公司國泰人壽、國泰世華銀行及國泰產險在各面向皆投注相當大的努力,結合集體資源全力打造健康員工、幸福企業,並用企業力量支持體育產業發展,深獲體育署肯定,而獲得首屆「運動企業認證」肯定。2016/12/12

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